关于企业退休中人，有哪些具体规定需要了解？

企业退休中人需了解养老金计算、过渡政策等规定。分析：企业退休中人指的是在养老保险制度改革前后参加工作并退休的人员。他们需要特别关注养老金的计算方法，包括基础养老金、个人账户养老金以及过渡性养老金的构成。此外，由于处于改革过渡期，还需了解过渡性养老金的计发办法、视同缴费年限的认定以及相关政策的变化。提醒：若遇到养老金计算不明确、待遇发放不及时或政策执行有争议等问题，表明问题可能比较严重，应及时咨询法律专业人士或向相关部门投诉。
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具体操作：1.查阅法律法规：登录政府官方网站，查找养老保险制度改革相关文件，了解改革前后的政策变化及过渡政策。2.咨询社保机构：携带个人身份证明及退休相关材料，前往当地社保机构咨询窗口，详细询问养老金计算方法及过渡政策。3.参加培训讲座：关注当地劳动部门或社保机构组织的培训讲座，了解最新政策及计算方法，同时与其他退休人员交流经验。4.寻求法律援助：若遇到政策执行不当或待遇发放问题，可咨询律师或法律援助机构，了解维权途径及法律依据。
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处理方式：从法律角度，企业退休中人了解规定的方式主要有：查阅相关法律法规和政策文件、咨询社保机构或劳动部门、参加相关培训或讲座等。选择方式：根据个人情况和需求，可以选择最适合自己的方式。如希望获取最权威的信息，可查阅官方文件；如需具体指导，可咨询社保机构或劳动部门；如希望更系统地了解，可参加培训或讲座。