借用他人身份证在公司上班，是否会有问题？

借用他人身份证上班属欺诈，合同无效，公司可解雇。依据《劳动合同法》，此行为违法，可能导致劳动者权益受损，如工资被拒付，且面临法律责任。
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借用他人身份证上班，常见处理为道歉、赔偿并纠正。若公司未知情，应主动坦白并承担后果；若已造成损失，需与公司协商赔偿。选择处理方式需根据具体情况和公司态度决定。
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借用身份证上班违法。操作建议：1.立即停止借用，向两家公司坦白并道歉；2.与实际工作公司协商补签合同，确保劳动关系合法；3.如已造成损失，积极与公司协商赔偿事宜，避免法律纠纷；4.今后严格遵守法律法规，不再犯类似错误。